10月13日，2023年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动暨“金秋招聘月”西南石油大学（南充站）双选会在南充校区举行。
来自全国各地120余家企业到校区招贤引才，提供就业岗位4000余个，涉及能源化工、机械制造、建筑材料、信息技术等多个行业，为毕业生提供了多种就业选择。南充校区还与南充市就业服务管理局合作，引入南充、成都、广安等地多家企业，为同学们提供200余个岗位。
双选会现场排起长队，同学们热情高涨，积极向企业咨询招聘信息、企业情况和未来发展空间，了解应聘条件。用人单位热情地向同学们介绍，发放招聘宣传手册，吸引求职学生前来咨询、投递简历。据统计，现场共投递简历8000多份，240人与企业达成初步就业意向。
“双选会之前，我对就业比较迷茫，通过双选会这个渠道，让我看到了足够多的选择，也找到了更加符合自己就业意向的岗位，目前我已经向几家企业投递了简历，希望可以顺利通过面试。”信息管理和信息系统专业2020级王京蕾说。
公共事业管理专业2020级李天灿表示：“为了这次双选会，前期做了大量的功课，从简历制作和面试等各方面做足了准备，相信自己能有收获。”
“在招聘中，我们更看重求职人员的学习适应能力和责任心，目前学校也有许多综合素质很强的学生让我们印象深刻”。中科九微科技有限公司人事招聘工作人员对记者说。
中建四局土木工程有限公司工作人员表示：“今天我们充分感受到了学校学生的求职热情，整个上午一直有学生来咨询，也有很多之前投过简历的学生过来面试，这里面不乏一些比较优秀的学生，相信这次双选会一定能够有所收获。”
学生发展部（团委）副部长唐珊表示，南充校区深入贯彻习近平总书记关于高校毕业生就业创业工作的重要指示精神，从就业工作的专业、精准、暖心、联动出发，来做好校区的就业工作。通过“四个强化”，强化就业指导力度、强化渠道拓展、强化组织引导、强化指导监督，切实做好毕业生就业各项工作，用心用情用智慧做好毕业生就业工作，努力促进毕业生更加充分更高质量就业。
现场的南充市大学生就业创业服务工作站前，人流涌动，校区辅导员和南充市就业服务管理局工作人员，积极为用人单位和求职学生们宣讲就业及人才招聘政策、当前就业形势等，提供及时、周到、温馨的服务。南充校区和南充市就业服务管理局还通过线上线下相结合的形式，利用南充市云就业服务平台现场直播带岗，为因实习等原因未到现场参加双选会的毕业生提供就业服务。同时，现场设立了“面试指导”“简历指导”“参军入伍咨询”“大学生基层就业项目咨询”等服务点，为参加双选会同学提供全链条咨询服务帮助。
双选会开始前，还举行了启动仪式。南充市人民政府副秘书长罗丕能宣布此次双选会正式启动，南充校区副校长谌贵辉、南充市就业服务管理局局长邓礼分别代表校地双方致辞，企业代表和毕业生代表分别发言。
顺庆区人民政府副区长宋敏，顺庆区人社局和就业服务管理局，校区相关职能部门、各学院学生办公室相关负责人，2000余名毕业生和其他驻市高校的毕业生参加了此次双选会。
据悉，2022年6月，南充校区与南充市就业服务管理局深入学习贯彻落实习近平总书记来川视察重要指示精神，尤其是对高校毕业生就业工作的重要指示精神，协同共建了“南充市大学生就业创业服务工作站”，在全省率先将就业创业政策宣讲到学校、将就业创业活动举办到学校、将就业创业载体落户到学校、将就业创业服务跟进到学校，有效推动了校区毕业生就业创业工作。（大学生全媒体中心/廖月 刘思怡 李奎 易烺 刘思成 胡梦杰 李思燚 李代银 邱天 王秀霖 刘永佳 钟林松、李鄞汛、仇光久）
双选会启动仪式场景
谌贵辉与求职学生交流场景
学生与用人单位交流场景（一）
学生与用人单位交流场景（二）
学生与用人单位交流场景（三）
学生了解招聘信息
学生面试场景（一）
学生面试场景（二）
双选会现场
